在先进性教育活动分析评议阶段，晋江职校党支部找准存在问题，深刻分析原因，明确整改方向，紧紧抓住建立长效机制这个根本，从理论学习和勤政廉政两方面进行整改和提高。
理论学习。一是在前一阶段学习培训的基础上，紧密结合党员的思想实际和分析评议大要求，进一步加强教职工政治学习，规定每周一次学习，先后请华侨大学人文学院院长肖北樱教授、泉州党校齐延生副教授、泉州职教中心校长孙炳烈作关于职业教育理念更新、党的理论建设、职业教育改革的讲座，举办校领导赴澳大利亚、德国等4场学习培训专题报告会，并将传达贯彻李建国书记在市委十届五次扩大）会议结束时的讲话精神，还要求教职工半年撰写一篇学习心得，每年举行一次时事测验。二是为全体中层以上党员干部订阅全年《泉州晚报》20份，保证天天学习，形式灵活，效果教好。
勤政廉政。坚持理论联系实际，把继续深化主题实践活动和边学边改贯穿始终，用本单位保持共产党员先进性的具体要求来对照、检查、改进自己的思想作风和工作作风，做好抓好学生学习生活的各项工作。一是设立行政人员上下班指模打卡机，提高处室考勤管理力度。二是进一步完善教代会、工会、女工委制度，健全学校重大事情和关系全体教职工利益的问题必须提交教代会通过的民主管理制度。三是把严教育收费标准，从不乱收学生家长一分钱。四是认真执行学校开支“万元以上行政会讨论通过”制度，规范校长“一支笔”权限。
由于支部整改工作抓在点上，促进了学校整体发展，今年招生1500人，创历史新高；8月，我校又被省教育厅推荐参评全国职业教育先进单位。
（陈惠群） |
